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如果公司以“业绩不达标”为由扣除工资,合法吗?

咨询时间:2024/6/24 9:43:13    点击:784

是否合法取决于具体情况。若公司在劳动合同或公司规章制度中有明确、合理的考核标准,并已事先告知员工,且扣除比例合理,可能被视为合法。但即便如此,扣除前仍需与员工进行充分沟通并得到其认可。


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