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出租车司机与出租车公司劳动争议仲裁
咨询时间:2024/11/29 9:09:55 点击:854
根据《劳动合同法》,劳动关系确立需满足劳动者接受用人单位管理、从事用人单位安排的工作、获得劳动报酬等条件。出租车司机与出租车公司间的租赁关系虽不同于典型的劳动关系,但司机在工作中需遵守公司规定,接受调度,并为公司创造收益,这符合劳动关系的本质特征。应考虑租赁合同中是否明确了双方的权利和义务、支付方式、工作内容和条件等。此外,还需审查公司是否提供了必要的工作条件,如安全的车辆、合理的工作时间等。
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