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劳动合同中未约定劳动报酬怎么办？
咨询时间：2024/5/30 8:53:05 点击：1169
用人单位未在用工的同时与劳动者订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的， 新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行； 没有集体合同或者集体合同未规 定的，按照同工同酬的原则对劳动者发放劳动报酬。
- 上一条：大学应届毕业生提前签订劳动合同，..
- 下一条：劳动合同分为哪几种类型？
用人单位未在用工的同时与劳动者订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的， 新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行； 没有集体合同或者集体合同未规 定的，按照同工同酬的原则对劳动者发放劳动报酬。
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